Проживание:

Квартиры в Москве

Для кандидатов:

Разместить резюме

Для работодателей:

Поиск по резюме

Разместить вакансию

• IT, интернет, связь
• Без специальности
• Воспитание/Образование
• Дизайн, творчество
• Домашний персонал
• Инженеры/Технологи
• Красота/спорт
• Медицина/Фармацевтика
• Общественное питание
• Охрана
• Производство
• Ремонт/Сервис
• Секретари/Офис-менеджеры
• Сельское хозяйство
• Склад/Логистика
• Строительство
• Торговля
• Транспорт
• Финансы/Банки
• Юриспруденция

Зарплата:

По параметрам:

Как правильно составить резюме

Необходимым условием при поиске работы является составление резюме. Особенно это касается тех соискателей, которые хотят получить высокооплачиваемую и перспективную должность.

 

Резюме – документ, где в краткой форме указаны основные сведения о профессиональных и личных качествах кандидата. С его помощью работодатель с минимальными затратами времени может ознакомиться с деловыми навыками, опытом работы соискателя и принять решение о приглашении на собеседование на открывшуюся вакансию.

 

Как показывает опыт, специалист по приему сотрудников принимает решение о приглашении на личный прием именно на данных резюме. 

 

При создании своей визитной карточки необходимо помнить, что на ее прочтение тратится всего около 2-х минут, поэтому к составлению документа следует подойти со всей ответственностью.

 

Профессионально составленный документ содержит следующие разделы:

• данные о себе и контактная информация (Ф.И.О., город проживания, телефон, адрес электронной почты);
• желаемая должность. Если вы претендуете только на одну вакансию – указывайте только ее. Если же у вас несколько предпочтений, то лучше составьте несколько документов на различные должности;
• образование;
• профессиональные навыки;
• опыт работы – оформляется в обратном порядке. Указывайте только 3-4 последних места работы;
• дополнительная информация – курсы, наличие водительских прав с категорией, знания иностранных языков и компьютера.

 

Если текст составлен грамотно, не перегружен лишними деталями, достаточно освещены все указанные пункты, то специалист по набору персонала обязательно выделит его среди массы других. 

 

Не стоит указывать:

• свои слабые стороны;
• физические недостатки (только если работодатель не требует этого) и 
• причины увольнений;
• всю трудовую биографию – достаточно только несколько последних мест работы.

Описывая  трудовые навыки, будьте реалистичны – не надо писать того, что не знаете и не умеете. Вся информация должна быть максимально правдивой, написана понятным языком, без длинных и витиеватых формулировок.

 

Предпочитайте только позитивное описание своих бывших должностей: «помогал», «продвинул». Концентрируйте внимание на своих достижениях, но при этом не стоит слишком усердствовать и расхваливать себя. Старайтесь избегать использования местоимения «Я».

 

Объем текста желательно уместить на 2 страницы. На одной это сделать вряд ли получится. Лучше объемнее описать свой профессиональный опыт и достижения, чем экономить на словах и чего – то не учесть.

 

Не забывайте, что резюме – это официальный документ, поэтому лирические отступления, шутки здесь недопустимы. 

 

Фотография 

Стоит ли размещать свое фото? Делать это не обязательно. Если же вы решите дополнить текст своей фотографией, то к ней тоже предъявляются особые требования. Проверьте, чтобы фото соответствовало вашему биологическому возрасту, а не было 20-летней давности. Кроме того, на карточке должен быть изображен только один человек, при этом ваше лицо должно быть хорошо видно.

Не стоит размещать фото, где вы изображены в нижнем белье или вовсе без одежды – это перечеркнет все шансы на трудоустройство в серьезную компанию.

 

Перед отправкой

После составления документа, обязательно проверьте его на грамотность, опечатки и стиль изложения. Такие оплошности производят негативное отношение у работодателя и, даже если вы владеете всеми необходимыми качествами, то вряд ли ваша информация будет рассмотрена.

 

Если вы не уверены в своих грамматических навыках, проверьте написанный текст на ошибки на специальных ресурсах в текстовых редакторах.

 

Размещение резюме на интернет-сайтах по трудоустройству в несколько раз увеличит ваши шансы найти интересную и высокооплачиваемую должность. Предлагаем воспользоваться нашим ресурсом для поиска работы в Москве. У нас находятся только свежие вакансии 2019 года от прямых работодателей, а доступ к вашему резюме увеличит шансы на трудоустройство в несколько раз.

 

Благодаря правильно составленной информации о своих профессиональных качествах, соискатель может представить себя в наилучшем свете (однако не стоит слишком увлекаться!), а работодатель – быстрее найти квалифицированного работника.

ПОПУЛЯРНОЕ